Xoọc đâu, tỉnh Bắc Kạn vêy lấh 25 r’bhâu công nhân viên chức lâng manuýh pa bhrợ, ắt bhrợ cóh 786 công đoàn cơ sở. Thu nhập m’bứi bhlâng âng muy cha nắc tơợ 2 tước 5 ức đồng muy c’xêê. Bh’rợ k’rang lêy tước ooy pr’ắt tr’mông đoọng ha pêê công nhân viên chức lâng manuýh pa bhrợ nắc vêy công đoàn zập cấp k’rang bhrợ liêm crêê. Hân đhơ cơnh đêếc, ting cơnh t’coóh Vi Văn Nghĩa, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bắc Kạn, đh’rứah lâng bh’nơơn bh’rợ ơy choom bơơn bhrợ nắc bấc bhlâng pr’ắt tr’mông âng apêê công nhân viên chức lâng manuýh pa bhrợ đhị zr’lụ tỉnh Bắc Kạn cắh lấh liêm choom tu doanh nghiệp đhị zr’lụ tỉnh dzợ lum bấc râu zr’nắh k’đháp:

Cóh zr’lụ tỉnh Bắc Kạn cóh pazêng c’moo đăn đâu, chế độ chính sách đoọng ha manuýh pa bhrợ nắc vêy ta bhrợ têng z’zăng liêm choom. Hân đhơ cơnh đêếc, tu đhr’năng pa bhrợ ta têng, tr’câl tr’bhlêy dzợ bấc râu zr’nắh k’đháp nắc tơợ c’moo 2012, 2013 muy bơr doanh nghiệp pa xiêr đhr’năng pa bhrợ, cắh cậ đhêy pa bhrợ, nắc muy bơr cha nắc manuýh cắh ơy vêy bh’rợ tr’nêng, tu cơnh đêếc nắc bhrợ têng chế độ chính sách đoọng ha manuýh pa bhrợ. Công bấc doanh nghiệp cắh lấh đoọng lương, cắh cậ nợ zên bảo hiểm xã hội âng manuýh pa bhrợ. Azi công pazum đh’rứah lâng ngành chức năng bhrợ têng bh’rợ ch’mêết lêy chính sách đoọng ha manuýh pa bhrợ, vêy boóp p’rá xay moon đoọng zư nhâm mâng quyền lợi ha manuýh pa bhrợ.