Prang tỉnh Quảng Nam xoọc đâu vêy 240 tổ chức công đoàn cơ sở cóh zr’lụ ngoài Nhà nước, ooy đâu vêy 41 tổ chức công đoàn cơ sở âng doanh nghiệp liên doanh lâng 100% zên đắh k’tiếc k’ruung lơơng.

Đoọng trứah bhlếh đợ zr’nắh k’đhạp âng công đoàn ngoài nhà nước, Liên đoan lao động Quảng Nam nắc pazưm ooy bhiệc Năl gít tổ chức công đoàn nắc p’cắh mặt đoọng ha tập thể manứih pabhrợ vêy bh’rợ xay moon đh’rứah, ký gr’hoót lâng lêy cha’mêết bhiệc bhrợ têng đắh bh’rợ zr’nưm. Tổ chức công đoàn vêy bh’rợ bhrợ têng prá xay, pazưm lâng manứih đươi dua apêê pabhrợ bhrợ têng liêm choom quy chế liêm ma mơ, bhrợ padưr lâng gr’hoót moon quy chế pazưm bhrợ têng, moon pachoom manứih pabhrợ pazưm bhrợ hợp đồng đoọng zư lêy quyền lợi liêm chr’nắp, k’crêê âng đay. Cr’chăl nâu, tổ chức công đoàn dzợ lêy cha’mêết bhiệc bhrợ têng pháp luật crêê tước quyền lợi, bh’rợ âng manứih pabhrợ lâng công đoàn, bhrợ padưr lâng lêy cha’mêết bhiệc bhrợ têng zâp quy chế crêê tước râu liêm chr’nắp âng manứih pabhrợ. Cơnh lơơng cậ, công đoàn cơ sở zr’lụ ngoai nhà nước dzợ nặc manứih p’cắh mặt đoọng ha tập thể pabhrợ pấh bhrợ hội đồng hoà giải đợ tu bhiệc dưr váih, bhrợ têng paliêm râu tr’zêệng pabhrợ, bhrợ têng zâp quyền âng công đoàn cơ sở… lêy cha’mêết ooy zâp bh’rợ âng đay, tổ chức công đoàn cơ sở cóh zr’lụ ngoai nhà nước lalua nặc đhị za’nươr nhâm mâng âng manứih pabhrợ.

Quảng Nam: Nâng cao hiệu quả hoạt động của Công đoàn cơ sở khu vực ngoài nhà nước

Toàn tỉnh Quảng Nam hiện có 240 tổ chức Công đoàn cơ sở khu vực ngoài Nhà nước; trong đó có 41 tổ chức công đoàn cơ sở thuộc doanh nghiệp liên doanh và 100% vốn nước ngoài. 

Để tháo gỡ những khó khăn của Công đoàn khu vực ngoài nhà nước, Liên đoàn Lao động Quảng Nam sẽ tập trung vào việc Xác định rõ tổ chức công đoàn là đại diện cho tập thể người lao động có nhiệm vụ thương lượng, ký kết và giám sát việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể. Tổ chức Công đoàn có nhiệm vụ tổ chức đối thoại, phối hợp với người sử dụng lao động thực hiện quy chế dân chủ, xây dựng và ký kết quy chế phối hợp hoạt động, hướng dẫn người lao động giao kết hợp đồng lao động nhằm bảo vệ được quyền lợi chính đáng, hợp pháp của mình. Bên cạnh đó, tổ chức Công đoàn còn kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật có liên quan đến quyền lợi, nghĩa vụ của người lao động và công đoàn; xây dựng và giám sát việc thực hiện các quy chế có liên quan đến lợi ích hợp pháp của người lao động. Mặt khác, công đoàn cơ sở khu vực ngoài nhà nước còn phải là người đại diện cho tập thể lao động tham gia hội đồng hòa giải những vụ việc phát sinh, giải quyết các tranh chấp lao động, thực hiện các quyền của công đoàn cơ sở... Thông qua các hoạt động của mình, tổ chức công đoàn cơ sở khu vực ngoài nhà nước thật sự là chỗ dựa vững chắc của người lao động./.