Lưm azi ooy mưy hi bu đăl xang bêl pa bhrợ, anoo Nguyễn Trọng Tiến doọ vêy n’léh cơnh ga’lêếh, lêy móh mặt anoo tưn taách tr’clá lấh mơ. Anoo xay moon: Ga’lêếh cung vêy năl ga’lêếh, hân đhơ cơnh đêếc nắc taluôn lêy bhrợ râu bhui har cóh bhiệc bhrợ, cơnh đêếc nắc vêy pr’đơợ bhrợ têng bhiệc liêm choom lấh.

Moót bhrợ nhân viên kỹ thuật đhị Công ty TNHH Apparel Far Eastern Việt Nam đhị Bình Dương, chuyên ngành ơ’íh tơợ c’moo 2013, lâng chuyên môn bơơn pa choom lâng kinh nghiệm bhrợ bhiệc tơợ lalua, anoo Tiến taluôn t’bhlâng bhrợ têng liêm choom bhiệc bhrợ  ta pazao đoọng.

Ảnh: Khánh Phong

  Tu t’bhlâng bhrợ têng, cắh ha mơ pa đhêy lêy ta moóh pa choom, anô nắc ơy đươi bhrợ cơnh khoa học kỹ thuật ooy lalua, chấc lêy zâp c’lâng bh’rợ padưr dal kỹ thuật, tơợ đêếc k’míah zên bhrợ têng, padưr dal chất lượng bh’nơơn pr’đươi. Anoo Nguyễn Trọng Tiến moon, ooy đắh bhiệc bhrợ anoo ta luôn t’bhlâng lứch c’rơ bh’rợ bhrợ têng liêm choom, ooy đâu zúp đoọng đợ công nhân lơơng bhrợ bhiệc liêm choom lấh, chrooi pa’xoọng padưr bh’nơơn pr’đươi đoọng ha công ty, k’míah zên bhrợ têng: “L’lăm nắc đoo râu p’too p’zương tinh thần ha đay, râu 2 nắc zúp đoọng ha công nhân bhrợ têng trực tiếp paliêm zâp bh’rợ, cắt pa xiêr đợ u’xưa đắh bhrợ têng, padưr dal bh’nơơn pr’đươi lâng k’míah bấc zên đoọng ha công ty”.

Xang 5 c’moo bhrợ bhiệc đhị công ty, anoo Tiến nắc ơy bơn chấc lêy cha’mêết bấc c’lâng bh’rợ paliêm kỹ thuật, ha dợ 2 c’moo 2017, 2018 anoo vêy 6 c’lâng bh’rợ bơơn đươi bhrợ liêm choom ooy đông máy cơnh: bhrợ têng pa liêm bhiệc íh nhãn têy xa’nập, paliêm chi đhung, pa’chăm nẹp đỡ, bhrợ têng bấc size cóh mưy rập, íh pa liêm đhị tuôr xa’nập, pa xiêr c’lâng vắt sổ... tu cơnh đêếc, zâp bh’rợ pa xiêr lấh 50% cr’chăl t’ngay bhrợ têng, k’míah tơợ 500 r’bhâu tước lấh 7 ực đồng 1 đơn hàng.

P’căn Phạm Thị Duyên, Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Apparel Far Eastern Việt Nam đoọng năl: Lấh mơ zâp râu pa tộc bhrợ liêm choom bơơn đươi bhrợ lalua dal lâng đơơng chô bh’nơơn kinh tế đhị công ty, anoo Tiến dzợ vêy lêy pấh bhrợ pa choom, zooi zúp đồng nghiệp, padưr dal c’năl bh’rợ chuyên môn. Đhị râu moon pa choom, zooi zúp âng đay. T’coóh Duyên xay moon liêm dal cóh anoo Tiến râu t’bhlâng, zay ta níh đắh bhiệc bhrợ, cắh ha mơ pa đhêy thi đua bhrợ têng cha choom ooy đắh bh’rợ tr’nêng: “Anoo Nguyễn Trọng Tiến nắc mưy manứih pa bhrợ bhriêl ta bách, choom pa tộc bhrợ liêm choom. công ty ta luôn bhrợ pr’đơợ lâng bhrợ têng đợ bh’rợ thi đua đoọng bhrợ pr’đơợ ha công nhân padưr liêm choom lấh mơ dzợ, vêy pa’xoọng thu nhập lâng zúp đoọng ha công ty padưr pa’xớc, pa chô bấc râu liêm choom”.

Lâng đợ bh’nơơn liêm choom nâu, anoo Nguyễn Trọng Tiến nắc điển hình bơơn UBND tỉnh Bình Dương hơnh déh đắh bh’nơơn bh’rợ liêm choom đắh bh’rợ thi đua pa bhrợ liêm choom c’moo 2018./.

Người công nhân tích cực

thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo

                                  CTV Lê Ánh

Những năm qua, phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Bình Dương được cán bộ công chức, viên chức, công nhân lao động sôi nổi hưởng ứng, mang lại hiệu quả cao trong sản xuất, kinh doanh. Ở mỗi lĩnh vực, mỗi ngành nghề ngày càng xuất hiện những tấm gương tiêu biểu, đóng góp tích cực và có hiệu quả vào hoạt động của cơ quan đơn vị, doanh nghiệp. Mẩu chuyện của cộng tác viên Lê Ánh giới thiệu về anh Nguyễn Trọng Tiến, công nhân Công ty trách nhiệm hữu hạn Apparel Far Eastern Việt Nam – một điển hình lao động sáng tạo ở Bình Dương:

       Gặp chúng tôi trong một buổi chiều muộn sau giờ làm, anh Nguyễn Trọng Tiến không có vẻ gì là mệt mỏi, trái lại gương mặt anh vẫn tươi rói, tràn đầy năng lượng. Anh bày tỏ: “Mệt thì có mệt nhưng phải luôn tạo niềm vui trong công việc, như vậy mới có động lực làm việc tốt hơn!”.

Vào làm nhân viên kỹ thuật tại Công ty trách nhiệm hữu hạn Apparel Far Eastern Việt Nam tại Bình Dương, chuyên ngành may mặc từ năm 2013, với chuyên môn được đào tạo và kinh nghiệm làm việc từ thực tế, anh Tiến luôn cố gắng hoàn thành tốt công việc được giao. 
       Nhờ siêng năng chịu khó, không ngừng học hỏi, anh đã áp dụng khoa học kỹ thuật vào thực tiễn, tìm tòi ra các giải pháp nâng cao kỹ thuật, từ đó tiết kiệm chi phí sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm. Anh Nguyễn Trọng Tiến chia sẻ, trong công việc anh luôn nỗ lực hết mình để công việc đạt hiệu quả cao, qua đó giúp những công nhân khác làm việc tốt hơn, góp phần tăng năng suất cho công ty, tiết giảm chi phí sản xuất: “Trước mắt đó là nguồn động viên tinh thần cho mình, thứ hai giúp công nhân sản xuất trực tiếp cải thiện được thao tác, cắt giảm những dư thừa trong sản xuất, nâng cao năng suất và tiết kiệm được nhiều chi phí cho công ty”.

Sau 5 năm làm việc tại công ty, anh Tiến đã tìm tòi nghiên cứu nhiều giải pháp cải tiến kỹ thuật, riêng hai năm 2017, 2018 anh có 6 giải pháp được ứng dụng hiệu quả trong nhà máy, như: thiết kế rập cải tiến may nhãn tay áo; cải tiến may túi, may trang trí nẹp đỡ; thiết kế nhiều size trên một rập; cải tiến may sóng cổ, giảm đường vắt sổ…. Nhờ đó mỗi khâu giảm hơn 50% thời gian sản xuất, tiết kiệm từ 500 ngàn đến hơn 7 triệu đồng một đơn hàng.

Bà Phạm Thị Duyên,  Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở Công ty Apparel Far Eastern Việt Nam cho biết: Ngoài các sáng kiến được áp dụng có tính thực tiễn cao và đem lại hiệu quả kinh tế tại công ty, anh Tiến còn trực tiếp tham gia đào tạo, bồi dưỡng, giúp đỡ đồng nghiệp nâng cao trình độ chuyên môn, tay nghề. Dưới sự hướng dẫn, giúp đỡ của anh, nhiều công nhân đã trưởng thành, đảm đương tốt công việc của mình. Bà Duyên đánh giá cao ở anh Tiến sự năng nổ, nhiệt tình trong công việc, không ngừng thi đua sản xuất giỏi và sáng tạo trong lao động: “Anh Nguyễn Trọng Tiến là một nhân viên có tài, có sáng kiến. Công ty luôn tạo điều kiện và tổ chức những hoạt động thi đua để tạo động lực cho công nhân phát huy hơn nữa, có thêm thu nhập và giúp cho công ty phát triển, thu được nhiều lợi nhuận”.

Với những thành tích nổi bật, anh Nguyễn Trọng Tiến là điển hình được UBND tỉnh Bình Dương tuyên dương về thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” năm 2018./.