
Tỉnh Khánh Hòa năl ghit, k’bhuh cán bộ, đảng viên nắc pr’đơợ chr’năp coh bhrợ rau đương rơơm “k’zệt c’moo pa dưr chr’năp lâng ha dưr” coh cr’chăl pa zay ha dưr âng k’tiếc k’ruung.

Amoó Pi Năng Thị R’En, ma nuyh Raglay ặt đhị vel Suối Cá, chr’val Khánh Trung, chr’hoong Khánh Vĩnh năc 1 coh 10 cha nắc bơơn t’moọt ooy Đảng coh c’moo 2024 đhị chr’val Khánh Trung. Pi Năng R’En n’niên coh pr’loọng đong k’đhap k’ra. Tơợ lớp 6, zập t’ngay, amoó nắc tớt xe đạp k’nặ 20km đoọng tước trường. Học xang phổ thông, căh vêy zên học dzợ nắc amoó bơơn k’diic, ca coon ha dợ dzợ ting pa choom bh’rợ pa dưah cr’ay coh bh’năn, pa zay xăl bhrợ đoo đhăm k’tiếc căh liêm đoọng choh rau chr’noh liêm lâng k’tiếc n’nặc, pr’loọng đong amoó cung ơy bơơn z’lâh đha rựt. Amoó dzợ pa choom, zooi đhanuôr coh vel bhrợ cha, oọ đoọng ca coon bơơn k’diic pay k’điêl tơợ p’niên nhuum. Amoó Pi Năng R’En dzợ pa zay xay moon đha đhâm c’mor ma nuyh acoon coh lướt pa choom bh’rợ đoọng moọt bhrợ đhị apêê zr’lụ công nghiệp.
“Pr’loọng đong zi căh ngai đảng viên, bêl a cu bơơn moọt đảng, acu pa zay pa dưr c’la đay liêm ta nih lâh. Bhrợ liêm ta nih đhị zập bh’rợ. Xay moon đoọng ha đhanuôr năl zập bh’rợ tr’nêng vêy coh vel đong đoọng apêê ting pâh bhrợ, đoọng ca coon học hành ta nih liêm vêy bằng cấp, coh t’tun đâu nắc pa bhrợ đhị apêê xí nghiệp, tr’mông tr’meh tệêm ngăn lâh”.
C’moo hay, 2 chr’hoong da ding ca coong Khánh Sơn lâng Khánh Vĩnh, tỉnh Khánh Hòa zập pr’đơợ z’lâh chr’hoong đha rựt. Coh đhr’năng k’đhap k’ra nắc đoo, leh bấc đhanuôr bhrợ cha choom. Nâu cung nắc ma nuyh bhriêl choom đoọng ha pêê tổ chức cơ sở Đảng pa choom pa đhep đoọng t’moot ooy Đảng.
Tơợ tơợp nhiệm kỳ tước nâu kêi, Đảng bộ chr’hoong Khánh Sơn ơy t’moot 353 đảng viên, bơơn 100% cr’noọ ting Nghị quyết pa căh, pa dzooc đợ đảng viên coh prang Đảng bộ chr’hoong lâh 1.600 đảng viên, coh đêêc đảng viên nắc ma nuyh acoon coh k’nặ 50%. T’cooh Bùi Hoài Nam, Bí thư Huyện ủy Khánh Sơn, tỉnh Khánh Hòa đoọng năl, apêê đảng viên ơy năl xăl tơơm chr’noh bh’năn bh’năn vêy pa chô bh’nơơn dal lâh nắc cơnh choh sầu tiêng, a tao bhrậu, pa neh rơơc, t’vaih c’lâng pa dưr ca van. Ting cơnh t’cooh Bùi Hoài Nam, tơợ apêê bh’rợ pa bhrợ ta têng, kinh doanh zooi apêê cấp ủy bơơn lêy đợ ma nuyh bhriêl choom, ta nih liêm đoọng t’moot:
“Azi pa dưr dal c’năl, pa ghit pa choom ngai bhiêl choom, ta nih đha nâng. Chr’hoong cung đâh bhrợ lớp pa choom, tơợ pr’đơợ nắc đoo, vêy ting pa choom, ta mooh. Tơợ đêêc, vêy đợ ma nuyh ta nih liem, bh’nơơn dal đoọng Đảng bộ, Chi bộ cha mêệt lêy đoọng moọt Đảng”.

C’moo 2024, Đảng bộ Khối doanh nghiệp tỉnh Khánh Hòa bhrợ t’vaih 5 tổ chức đảng, t’moot lâh 400 đảng viên, t’bấc lâh 4 r’bhầu đảng viên. Pazêng zên pa chô prang khối 55 tỷ đồng, pay đoọng zên ha nhà nước 6 r’bhầu tỷ dồng, t’vaih bhiệc bhrợ đoọng ha 21 cha nắc. Công ty Yến sào Khánh Hòa nắc đhị liêm choom coh pa dưr đảng coh vel đong. Pr’căn Trịnh Thị Hồng Vân, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Công ty Yến sào Khánh Hòa đoọng năl, đơn vị ta luôn k’rang đươi dua ma nuyh bhriêl choom đăh chuyên môn lâng đâh loon cher lưch c’rơ âng đay. Đh’rưah lâng đêêc nắc t’pâh ma nuyh pa bhrợ ting pa choom, pa dưr dal c’rơ pabhriêl đăh lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ. Bh’rợ pa dưr đảng viên t’mêê âng Đảng bộ ting t’ngay ha dưr dal lâh đăh bh’nơơn, chroi k’rong c’rơ k’đhơợng bhrợ âng Đảng, bhrợ liêm cơnh đhr’năng lalua đươi dua. Pr’căn Trịnh Thị Hồng Vân đoọng năl:
“Azi ơy pa căh pr’đơợ bh’nơơn đảng viên đoọng t’moot. Êêh rau zập ngai zêng choom t’moot. Đhị doanh nghiệp, pazêng ngai ơy bơơn t’moot đảng, bêl ra pặ bh’rợ nắc apêê pa bhrợ liêm choom bhlầng. Tu apêê pa bhriêl, ting pâh bấc bh’rợ âng công ty, apêê liêm choom đoọng bhrợ rau bh’rợ chr’năp lâh âng apêê xoọc bhrợ”.
Xoọc đâu, Đảng bộ tỉnh Khánh Hòa vêy 10 đảng bộ bộ phận, k’nặ 690 tổ chức cơ sở đảng; lâh 50.700 đảng viên; 100% vel, tổ dân phố vêy chi bộ lalay. Công ty k’đhơợng lêy đảng viên bơơn bhrợ têng ghit pa têệt lâng bhiệc cha mêệt lêy đảng viên.
Dap tơợ tơợp nhiệm kỳ 2020 – 2025 tước lưch c’moo 2024, Đảng bộ tỉnh Khánh Hòa ơy t’moot 8.590 đảng viên, bơơn 101% t’piing lâng pr’đơợ âng prang nhiệm kỳ; coh đêêc đợ t’moot đảng coh ruh đha đhâm c’mor nắc k’nặ 60%. T’cooh Nghiêm Xuân Thành, Bí thư Tỉnh ủy Khánh Hòa đoọng năl, Khánh Hòa lêy tước c’moo 2030 nắc tỉnh vêy quy mô kinh tế, vêy thu nhập ting cha nắc ma nuyh ặt coh k’bhuh 15 tỉnh, thành phố dal bhlầng âng prang k’tiếc k’ruung, vaih năc thành phố trực thuộc Trung ương, đhanuôr vêy bh’nơơn tr’mông tr’meh dal lâh, bhui har lâng tệêm ngăn.
Đoọng pa dưr dal bh’nơơn coon ma nuyh, tỉnh nắc k’rong xay bhrợ bhrơợng k’rơ, vêy bh’nơơn c’lâng xa nay âng Trung ương, Bộ Chính trị đăh pa liêm ma mach bộ máy pa têệt lâng pa dưr dal lâh bh’nơơn coon ma nuyh bhrợ têng. T’cooh Nghiêm Xuân Thành đoọng năl:
“Dzợ muy k’bhuh cán bộ c’rơ bhriêl choom căh ơy bhrợ liêm cơnh k’đươi âng bh’rợ xoọc bhrợ, pa bhlầng nắc k’đươi bh’rợ coh cr’chăl ha dưr t’mêê. K’bhuh m’bứi lơơng dzợ năc coh đhr’năng bhrợ têng dzợ k’chụt bh’rợ. Lalăm, tỉnh Khánh Hòa k’rong pa xang đề án chr’năp bh’rợ, bhrợ pa dưr pr’đươi đăng lêy bh’nơơn, xay moon bh’nơơn bh’rợ (KPI), moon đơc nắc xay bhrợ moọt quý 2/2025”./.
XÂY DỰNG ĐẢNG GẮN VỚI NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG ĐẢNG VIÊN Ở KHÁNH HOÀ
Những năm qua, công tác xây dựng và phát triển đảng viên được tỉnh Khánh Hoà quan tâm. Đội ngũ đảng viên mới kết nạp được quan tâm về chất lượng, tạo nền tảng gắn kết, vững chắc cho sự phát triển kinh tế - xã hội của địa phương. Tỉnh Khánh Hòa xác định, đội ngũ cán bộ đảng viên là tiền đề quan trọng trong thực hiện khát vọng “thập niên nâng tầm và phát triển” trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.

Chị Pi Năng Thị R’En, dân tộc Raglay, ở thôn Suối Cá, xã Khánh Trung, huyện Khánh Vĩnh là 1 trong 10 đảng viên được kết nạp trong năm 2024 tại xã Khánh Trung. Pi Năng Thị R’En sinh ra trong 1 gia đình khó khăn. Từ năm lớp 6, mỗi ngày, chị phải đi xe đạp gần 20 km để đến trường. Học xong phổ thông, không có điều kiện học thêm, chị lập gia đình, sinh con nhưng vẫn tiếp tục đi học nghề thú y, tích cực chuyển đổi vườn tạp sang các loại cây trồng hiệu quả cao, gia đình chị cũng đã thoát nghèo. Chị còn hướng dẫn, hỗ trợ bà con trong thôn làm vườn, chăn nuôi, không tảo hôn. Chị Pi Năng Thị R’En còn tích cực tuyên truyền thanh niên người dân tộc thiểu số đi học nghề, tự tin vào làm việc tại các Khu công nghiệp.
“Gia đình tôi chưa có ai là đảng viên, khi tôi được kết nạp đảng, mình hoàn thiện hơn, có suy nghĩ chính chắn hơn. Cuộc sống phải gương mẫu để công tác tuyên truyền được thành công hơn. Tuyên truyền cho bà con về các ngành nghề tại địa phương để tham gia làm việc, cho con đi học đầy đủ, cho đi học nghề có bằng cấp, sau này vào làm việc tại các xí nghiệp, cuộc sống ổn định hơn”.
Năm ngoái, 2 huyện miền núi Khánh Sơn và Khánh Vĩnh, tỉnh Khánh Hòa đủ tiêu chí thoát khỏi huyện nghèo. Trong hành trình gian nan đó, xuất hiện nhiều tấm gương nông dân sản xuất giỏi. Đây cũng là nguồn quần chúng ưu tú để các tổ chức cơ sở Đảng bồi dưỡng, rèn luyện, xem xét kết nạp.
Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, Đảng bộ huyện Khánh Sơn đã kết nạp được 353 đảng viên, đạt 100% chỉ tiêu Nghị quyết đề ra, nâng tổng số đảng viên trong toàn Đảng bộ huyện hơn 1.600 đảng viên, trong đó đảng viên là người dân tộc thiểu số chiếm gần 50%. Ông Bùi Hoài Nam, Bí thư Huyện uỷ Khánh Sơn, tỉnh Khánh Hoà cho biết, các đảng viên đã tiên phong chuyển đổi cây trồng kém hiệu quả sang trồng sầu riêng, mía tím, mít nghệ đem lại hiệu quả cao, mở ra cơ hội vươn lên khá giả. Theo ông Bùi Hoài Nam, từ các hoạt động lao động, sản xuất, kinh doanh giúp các cấp uỷ phát hiện quần chúng ưu tú để bồi dưỡng, kết nạp:
“Chúng tôi nâng cao nhận thức, chủ động rèn luyện nguồn quần chúng có chất lượng cao. Huyện cũng kịp thời mở các lớp bồi dưỡng, trên cơ sở đó, có hướng dẫn, rèn luyện thêm. Từ đó, nguồn quần chúng đảm bảo đủ chuẩn, chất lượng, để các Đảng bộ, Chi bộ xem xét cho đứng vào hàng ngũ của Đảng”.
Năm 2024, Đảng bộ Khối doanh nghiệp tỉnh Khánh Hoà thành lập 5 tổ chức đảng, kết nạp hơn 400 đảng viên, nâng tổng số lên hơn 4 ngàn đảng viên. Tổng doanh thu toàn khối hơn 55 ngàn tỷ đồng, nộp ngân sách hơn 6 ngàn tỷ đồng, tạo việc làm cho gần 21 ngàn lao động. Công ty Yến sào Khánh Hoà là điểm sáng trong xây dựng, phát triển đảng tại địa phương. Bà Trịnh Thị Hồng Vân, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Công ty Yến sào Khánh Hòa cho biết, đơn vị luôn quan tâm sử dụng đội ngũ nhân sự giỏi về chuyên môn và tinh thần sẵn sàng dấn thân, cống hiến. Bên cạnh đó, khuyến khích người lao động học tập, nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ. Công tác phát triển đảng viên mới của Đảng bộ ngày càng nâng cao về số lượng, đảm bảo chất lượng, cơ cấu hợp lý, góp phần tăng thêm sức chiến đấu và sự lãnh đạo của Đảng, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ ngày càng cao. Bà Trịnh Thị Hồng Vân cho biết:
“Chúng tôi đưa ra tiêu chuẩn chất lượng đảng viên để kết nạp cho xứng đáng. Chứ còn người nào cũng được kết nạp sẽ ảnh hưởng đến kết nạp. Tại doanh nghiệp, hầu hư những người được kết nạp đảng rồi, khi bố trí công việc làm việc rất tốt. Vì họ có năng lực, trình độ, quá trình phấn đấu, tham gia các phong trào của công ty, họ xứng đáng được đưa lên những vị trí cao hơn nhiệm vụ họ đang đảm nhận”.
Hiện nay, Đảng bộ tỉnh Khánh Hoà có 10 đảng bộ bộ phận, gần 690 tổ chức cơ sở đảng; hơn 50.700 đảng viên; 100% thôn, tổ dân phố có chi bộ độc lập. Công tác quản lý đảng viên được thực hiện chặt chẽ gắn với việc rà soát, sàng lọc đảng viên.
Tính từ đầu nhiệm kỳ 2020 - 2025 đến hết năm 2024, Đảng bộ tỉnh Khánh Hoà đã kết nạp 8.590 đảng viên, đạt 101% so với chỉ tiêu của cả nhiệm kỳ; trong đó tỷ lệ kết nạp đảng viên trong độ tuổi thanh niên đạt gần 60%. Ông Nghiêm Xuân Thành, Bí thư Tỉnh uỷ Khánh Hoà cho biết, Khánh Hoà đặt mục tiêu đến năm 2030 là tỉnh có quy mô kinh tế, có thu nhập bình quân đầu người nằm trong nhóm 15 tỉnh, thành phố cao nhất của cả nước, trở thành thành phố trực thuộc Trung ương, người dân có mức sống cao, hiền hòa và hạnh phúc.
Để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tỉnh sẽ tập trung triển khai quyết liệt, có hiệu quả chủ trương của Trung ương, Bộ Chính trị về tinh gọn tổ chức bộ máy gắn với cơ cấu lại nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nhằm nâng cao hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ máy. Ông Nghiêm Xuân Thành cho biết thêm:
“Còn một bộ phận cán bộ trình độ, năng lực chưa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn phát triển mới. Bộ phận rất nhỏ trong quá trình thực thi nhiệm vụ còn đùn đẩy, né tránh trách nhiệm trong giải quyết công việc. Trước mắt, tỉnh Khánh Hoà sẽ tập trung hoàn thiện đề án vị trí việc làm, xây dựng bộ công cụ đo lường năng suất, đánh giá năng suất, chất lượng, hiệu quả công việc (KPI), dự kiến sẽ triển khai vào quý 2/2025”./.
Viết bình luận