VOV4.VN - Lãnh đạo nhiều địa phương chưa hiểu hết mục đích, ý nghĩa của dự án 600, họ cũng chưa tin tưởng khả năng làm việc của các đội viên nên không giao nhiệm vụ cụ thể. Vì vậy, đến thời điểm này, khi dự án gần kết thúc, vẫn còn khoảng 20%, tức là gần 120 trí thức trẻ chưa được sắp xếp, bố trí công việc mới.
VOV4.VN - Lãnh đạo nhiều địa phương chưa hiểu hết mục đích, ý nghĩa của dự án 600, họ cũng chưa tin tưởng khả năng làm việc của các đội viên nên không giao nhiệm vụ cụ thể. Vì vậy, đến thời điểm này, khi dự án gần kết thúc, vẫn còn khoảng 20%, tức là gần 120 trí thức trẻ chưa được sắp xếp, bố trí công việc mới.
VOV4.VN - Từ giữa năm 2012, Bộ Nội vụ triển khai Dự án thí điểm đưa 600 trí thức trẻ có trình độ đại học về làm Phó Chủ tịch UBND các xã đặc biệt khó khăn ở 64 huyện nghèo trong cả nước. Dự án đã bổ sung một đội ngũ cán bộ trẻ cho cơ sở. Tuy nhiên, do sự phối hợp thiếu đồng bộ giữa các ngành và địa phương nên hiệu quả đưa lại chưa được như mong muốn.
VOV4.VN - Từ giữa năm 2012, Bộ Nội vụ triển khai Dự án thí điểm đưa 600 trí thức trẻ có trình độ đại học về làm Phó Chủ tịch UBND các xã đặc biệt khó khăn ở 64 huyện nghèo trong cả nước. Dự án đã bổ sung một đội ngũ cán bộ trẻ cho cơ sở. Tuy nhiên, do sự phối hợp thiếu đồng bộ giữa các ngành và địa phương nên hiệu quả đưa lại chưa được như mong muốn.
VOV4.VN - Tại tỉnh Điện Biên, 30 trí thức trẻ được tăng cường về làm Phó chủ tịch xã tại 4 huyện nghèo nhất là: Tủa Chùa, Mường Ảng, Mường Nhé và Điện Biên Đông. Khi dự án đi đến giai đoạn cuối thì tỉnh Điện Biên đã chủ động phương án bố trí công việc cho đội ngũ này. Thế nhưng, dường như phương án bố trí vẫn chưa thật sự thỏa mãn tâm tư, nguyện vọng của các trí thức trẻ, cũng như chính quyền địa phương.
VOV4.VN - Tại tỉnh Điện Biên, 30 trí thức trẻ được tăng cường về làm Phó chủ tịch xã tại 4 huyện nghèo nhất là: Tủa Chùa, Mường Ảng, Mường Nhé và Điện Biên Đông. Khi dự án đi đến giai đoạn cuối thì tỉnh Điện Biên đã chủ động phương án bố trí công việc cho đội ngũ này. Thế nhưng, dường như phương án bố trí vẫn chưa thật sự thỏa mãn tâm tư, nguyện vọng của các trí thức trẻ, cũng như chính quyền địa phương.
VOV4.VN - 5 năm qua, hầu hết các đội viên Dự án 600 Phó Chủ tịch xã của các tỉnh khu vực Tây Bắc đã khẳng định được năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành trong vai trò, trách nhiệm là Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã.
VOV4.VN - 5 năm qua, hầu hết các đội viên Dự án 600 Phó Chủ tịch xã của các tỉnh khu vực Tây Bắc đã khẳng định được năng lực lãnh đạo, quản lý, điều hành trong vai trò, trách nhiệm là Phó Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã.
VOV4.VN - Bệnh viên Đa khoa tỉnh Cao Bằng đang thực hiện nhiều giải pháp để tiến tới trở thành một bệnh viện vệ tinh ở khu vực miền núi phía Bắc.
VOV4.VN - Bệnh viên Đa khoa tỉnh Cao Bằng đang thực hiện nhiều giải pháp để tiến tới trở thành một bệnh viện vệ tinh ở khu vực miền núi phía Bắc.
VOV4.VN - Sau 5 năm được tuyển chọn, bố trí làm Phó chủ tịch UBND ở 18 xã thuộc hai huyện nghèo Kon Plông và Tu Mơ Rông của tỉnh Kon Tum, hầu hết các trí thức trẻ đã phát huy tốt năng lực, được chính quyền và người dân địa phương ghi nhận.
VOV4.VN - Sau 5 năm được tuyển chọn, bố trí làm Phó chủ tịch UBND ở 18 xã thuộc hai huyện nghèo Kon Plông và Tu Mơ Rông của tỉnh Kon Tum, hầu hết các trí thức trẻ đã phát huy tốt năng lực, được chính quyền và người dân địa phương ghi nhận.