[VOV4] - Cao Bằng tiên phong ứng dụng KPI số hóa đánh giá cán bộ. Việc lượng hóa công việc bằng dữ liệu thực tế giúp đổi mới quản lý, nâng cao tính minh bạch, từ đó cải thiện chất lượng phục vụ người dân và doanh nghiệp.

[VOV4] - Hơn 700 cán bộ, đoàn viên Bộ đội Biên phòng trên cả nước tham gia Hội thi cán bộ Đoàn giỏi và Tuyên truyền viên trẻ năm 2026, góp phần nâng cao bản lĩnh, kỹ năng tuyên truyền, đổi mới công tác Đoàn và lan tỏa hiệu quả chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước tới cán bộ, chiến sĩ và nhân dân khu vực biên giới.

[VOV4] - Sau khi sắp xếp đơn vị hành chính, bộ máy chính quyền cấp xã ở Lạng Sơn cơ bản vận hành ổn định. Tuy nhiên, nhiều địa phương đang đối mặt với tình trạng thiếu cán bộ đúng chuyên môn, khối lượng công việc tăng, buộc tỉnh phải triển khai nhiều giải pháp điều chuyển, đào tạo và tuyển dụng để đáp ứng yêu cầu quản lý.

[VOV4] - Sau khi sáp nhập thôn, bản, quy mô dân cư và địa bàn quản lý tại nhiều xã vùng cao của Lào Cai tăng lên đáng kể. Điều đó đặt ra yêu cầu đội ngũ cán bộ cơ sở phải đổi mới phương thức quản lý, gần dân, sát dân, chủ động tìm hướng phát triển sinh kế cho người dân.

[VOV4] - Việc sắp xếp lại thôn, bản, tổ dân phố theo hướng tinh gọn đang được các địa phương triển khai tích cựcil. Khi quy mô thôn bản lớn hơn, địa bàn rộng và dân số đông hơn, đội ngũ cán bộ thôn cũng đứng trước nhiều yêu cầu và trách nhiệm mới.

[VOV4] - Nắng nóng gay gắt kéo dài, cùng lúc gió mạnh khiến nhiều vụ cháy rừng liên tiếp xảy ra tại tỉnh Quảng Trị. Hàng trăm cán bộ, chiến sĩ cùng lực lượng tại chỗ đã xuyên đêm bám hiện trường để khống chế các đám cháy, ngăn lửa lan vào khu dân cư.

[VOV4] - Sau một năm vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp, nhiều địa phương chuyển biến tích cực trong giải quyết công việc và phục vụ người dân. Tuy nhiên, khi thẩm quyền được trao mạnh hơn cho cấp xã, yêu cầu đặt ra không chỉ là phân cấp, phân quyền.

[VOV4] - Từ xử lý khai thác cát trái phép, xúc tiến đầu tư đến giải phóng mặt bằng cho các dự án lớn, nhiều địa phương miền Trung đang cho thấy hiệu quả bước đầu của mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Khi thẩm quyền được trao mạnh hơn, yêu cầu về trách nhiệm và năng lực thực thi của cán bộ cơ sở cũng trở thành thước đo quan trọng nhất.

[VOV4] - Từ phường trung tâm đến xã miền núi biên giới, những cán bộ truyền thông cơ sở đang âm thầm giữ nhịp kết nối giữa chính quyền với người dân. Họ bắt đầu ứng dụng AI, mạng xã hội để đưa thông tin nhanh chóng, đa chiều và hiệu quả.

[VOV4] - Gần một năm thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, nhiều thủ tục hành chính đã được giải quyết ngay tại cơ sở, giúp người dân thuận lợi hơn. Tuy nhiên, cùng với việc được phân cấp, phân quyền mạnh mẽ, đội ngũ cán bộ cấp xã cũng đang phải gánh khối lượng công việc lớn hơn và áp lực trách nhiệm ngày càng cao.